In Schweizer Gemeindeexekutiven sind verhältnismässig wenig Frauen vertreten. Zum einen erarbeitet das Projekt PROMO Femina auf wissenschaftlichen Untersuchungen basierende Massnahmen zur verbesserten Rekrutierung von Frauen und stärkt dadurch das Schweizer Milizsystem. Zum anderen richtet sich das Projekt direkt an interessierte Frauen, die sich über das politische Engagement in Gemeindebehörden informieren und ihre Eignung sowie die nächsten Schritte abschätzen möchten.

Gemeinden nehmen in der Schweiz eine bedeutende Stellung ein: So werden auf der bürgernächsten Ebene wichtige politische Entscheidungen getroffen, die das tägliche Leben unmittelbar und direkt beeinflussen. Gleichzeitig sind Gemeinden mit grossen Herausforderungen konfrontiert: Thematisch stossen sie bei der Erfüllung ihrer Aufgaben an ihre Leistungsgrenzen und organisatorisch bereiten ihnen die digitale Transformation sowie die Besetzung von Gemeindeämtern Sorgen. Mit der Rekrutierung von geeigneten Kandidierenden tut sich rund die Hälfte der Gemeinden sehr schwer. Dies ist einerseits der grossen Anzahl an Gemeindeämtern geschuldet. Andererseits nimmt in der Bevölkerung die Bereitschaft zum formellen und ehrenamtlichen Engagement tendenziell ab.

Eine übergeordnete Ursache liegt in der Tatsache, dass Frauen insgesamt ein deutliches Rekrutierungspotenzial für Gemeindeämter aufweisen. Zurzeit werden nur rund 25 Prozent der Sitze in den Gemeindeexekutiven von Frauen besetzt – dies bei einem Frauenanteil von 50 Prozent bei der ständigen Wohnbevölkerung der Schweiz. Ähnlich sieht die Situation in den Gemeindeparlamenten und -kommissionen aus. Dabei geht diese deutliche Untervertretung der Frauen nicht auf eine systematische Diskriminierung durch die Wählerschaft, sondern auf ein zu kleines Angebot an Kandidatinnen zurück.

Das Projekt PROMO Femina zielt darauf ab, das politische Engagement von Frauen auf Gemeindeebene nachhaltig zu steigern. Damit kann der weiblichen Untervertretung entgegengewirkt und der öffentlichen Forderung nach Diversität und Gleichstellung vermehrt nachgekommen werden. Darüber hinaus soll durch die Unterstützung bei der Ämterbesetzung sichergestellt werden, dass Gemeinden langfristig funktionsfähig bleiben. Das Projekt ist folglich auch auf die Stärkung des in der Schweiz verwurzelten Milizsystems ausgerichtet, wovon auch die Wirtschaft und die Zivilgesellschaft profitieren.

Als Projektergebnis soll ein innovatives, praxisnahes und breit zugängliches Online-Tool zur Frauenförderung in der Gemeindepolitik zur Verfügung stehen. Dieses soll zum einen die Gemeinden, die politisch Aktiven und die Lokalparteien dabei unterstützen, Frauen für ein politisches Engagement zu gewinnen, und konkrete diesbezügliche Massnahmen aufzeigen. Zum anderen richtet sich das Online-Tool direkt an Frauen, die sich über die Möglichkeiten und Anforderungen eines politischen Engagements auf Gemeindeebene informieren und ihre Eignung sowie die nächsten Schritte abschätzen möchten. Das Online-Tool soll den Akteuren ein Werkzeug bieten, damit sie die Erhöhung des Frauenanteils in der Gemeindepolitik angehen und umsetzen können.

In den Medien

• Radio SRF 1 / Regionaljournal Ostschweiz / Regjournal Ostschweiz 17.30
• TV Südostschweiz / Rondo Fokus
• rtr.ch / RTR Radiotelevisiun Svizra Rumantscha à Auzar quota da dunnas en la politica communala